{"id":1407,"date":"2024-06-25T14:09:02","date_gmt":"2024-06-25T20:09:02","guid":{"rendered":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/?p=1407"},"modified":"2024-06-25T14:09:02","modified_gmt":"2024-06-25T20:09:02","slug":"firman-imss-y-sindicato-protocolo-para-la-prevencion-atencion-y-eliminacion-de-la-violencia-y-el-acoso-en-el-mundo-del-trabajo-del-imss","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/2024\/06\/25\/firman-imss-y-sindicato-protocolo-para-la-prevencion-atencion-y-eliminacion-de-la-violencia-y-el-acoso-en-el-mundo-del-trabajo-del-imss\/","title":{"rendered":"Firman IMSS y Sindicato Protocolo para la prevenci\u00f3n, atenci\u00f3n y eliminaci\u00f3n de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo del IMSS"},"content":{"rendered":"
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El IMSS y el SNTSS firman Protocolo para la prevenci\u00f3n, atenci\u00f3n y eliminaci\u00f3n de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo del IMSS, atendiendo el Convenio 190 de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo y el Contrato Colectivo de Trabajo 2023-2025.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

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\u2022 Este Protocolo reconoce la importancia de promover una cultura del trabajo basada en el respeto y la dignidad de las personas, colocando en el centro de las acciones a las personas trabajadoras del IMSS.<\/p>\n

El Instituto Mexicano del Seguro Social y el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social firmaron un Protocolo para la prevenci\u00f3n, atenci\u00f3n y eliminaci\u00f3n de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo del IMSS, para construir de forma conjunta, ambientes laborales de respeto a la dignidad de las personas trabajadoras mediante el fortalecimiento de acciones como la detecci\u00f3n temprana de riesgos, la implementaci\u00f3n de acciones de prevenci\u00f3n y la atenci\u00f3n de los casos, todo ello desde el enfoque de derechos humanos, lo que permitir\u00e1 impactar en su salud integral y su seguridad.<\/p>\n

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En el marco de la tercera sesi\u00f3n de la Comisi\u00f3n Bilateral para la Prevenci\u00f3n, Atenci\u00f3n y Eliminaci\u00f3n de la Violencia y el Acoso en el Mundo del Trabajo del IMSS, la Presidenta Institucional de esta Comisi\u00f3n y Titular de la Coordinaci\u00f3n de Igualdad, G\u00e9nero e Inclusi\u00f3n, Iaso Ponce de Le\u00f3n Gonz\u00e1lez, afirm\u00f3 que el Protocolo pone en el centro a las personas trabajadoras y considera a las poblaciones en situaci\u00f3n de vulnerabilidad.<\/p>\n

Resalt\u00f3 que el Instituto y el Sindicato acordaron por medio del di\u00e1logo y la negociaci\u00f3n incorporar la cl\u00e1usula 39\u00aa transitoria al Contrato Colectivo de Trabajo del bienio 2023-2025, con el fin de impulsar un clima laboral donde prevalezcan los derechos humanos, la no discriminaci\u00f3n y la igualdad sustantiva.<\/p>\n

A\u00f1adi\u00f3 que, para darle m\u00e1xima publicidad y que cada persona trabajadora conozca y aplique este instrumento, se crear\u00e1 un micrositio en intranet donde adem\u00e1s de poder descargar el Protocolo, se podr\u00e1 tener acceso a herramientas de apoyo para su implementaci\u00f3n, elaboradas con un lenguaje sencillo y din\u00e1mico.<\/p>\n

Por su parte, la Presidenta Sindical de la Comisi\u00f3n Bilateral y Secretaria de Igualdad Sustantiva del Comit\u00e9 Ejecutivo Nacional del SNTSS, Nayeli Fern\u00e1ndez Bobadilla, resalt\u00f3 que con la firma del Protocolo se ve materializado el trabajo bilateral entre la Secretar\u00eda a su cargo y la Coordinaci\u00f3n de Igualdad, G\u00e9nero e Inclusi\u00f3n del IMSS.<\/p>\n

\u201cEs un tema muy importante para la transformaci\u00f3n y el legado que va a quedar, que se ha trabajado desde hace algunos a\u00f1os, donde cada quien hemos puesto nuestro granito de arena con estrategias como Iguales en derechos, nos unimos por la igualdad, donde la Comisi\u00f3n Nacional Mixta de Capacitaci\u00f3n y Adiestramiento se sum\u00f3 y es evidente la participaci\u00f3n de las trabajadoras y los trabajadores de las secciones sindicales en el activismo y los foros\u201d, enfatiz\u00f3.<\/p>\n

Afirm\u00f3 que el Sindicato ha impulsado la transformaci\u00f3n de los ambientes laborales mediante el trabajo conjunto con el Instituto para desarrollar actividades encaminadas al cumplimiento del Convenio 190 de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo y es un parteaguas a nivel nacional e internacional, que dicho Convenio se vea reflejado en el Contrato Colectivo de Trabajo y ahora materializado en el Protocolo.<\/p>\n

Reconoce y agradece el esfuerzo del Sindicato y del Instituto para el desarrollo de los trabajos y establecimiento de acuerdos, invit\u00f3 a todas las \u00e1reas a entusiasmarse con este proyecto que establece \u201cun primer piso del cual partir hacia muchas acciones que se identific\u00f3 es necesario implementar, las cuales tienen que ir encaminadas y de la mano con este Protocolo\u201d.<\/p>\n

Por parte del IMSS, estuvieron presentes integrantes la Comisi\u00f3n Bilateral: Jorge Garc\u00eda Le\u00f3n, Titular de la Coordinaci\u00f3n de Relaciones Laborales; Norma Magdalena Palacios Jim\u00e9nez, Titular de la Coordinaci\u00f3n de Salud Mental y Adicciones; Jos\u00e9 de Jes\u00fas Toribio Albarr\u00e1n, Titular de la Coordinaci\u00f3n de Investigaci\u00f3n y Asuntos de Defraudaci\u00f3n; as\u00ed como Sergio Camacho Mendoza, Titular de la Coordinaci\u00f3n de Capacitaci\u00f3n.<\/p>\n

Estuvieron presentes por parte del SNTSS, las y los integrantes de la Comisi\u00f3n Bilateral: Rafael Olivos Hern\u00e1ndez, Secretario del Trabajo, Felipe de Jes\u00fas Macedo Mart\u00ednez, Secretario de Conflictos, Fernando P\u00e9rez Coyantes, Secretario de Capacitaci\u00f3n y Adiestramiento; Maricela Otero Nieves, Representante de la Comisi\u00f3n Nacional de Seguridad e Higiene y Marlen Xochiquetzal Huerta Medel, Auxiliar Sindical en la Comisi\u00f3n Nacional Mixta de Capacitaci\u00f3n y Adiestramiento.<\/p>\n

FUENTE:<\/p>\n

https:\/\/www.imss.gob.mx\/prensa\/archivo\/202406\/313<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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