https:\/\/bit.ly\/47ipOii<\/a>,<\/strong>\u00a0el cual contempla acciones en las unidades y establecimientos del sector para garantizar atenci\u00f3n y servicios con enfoque de g\u00e9nero, a trav\u00e9s de la inclusi\u00f3n y de la eliminaci\u00f3n de la discriminaci\u00f3n en poblaciones prioritarias.<\/p>\nAl presentar el modelo, este 4 de septiembre, en el auditorio del Hospital Ju\u00e1rez de M\u00e9xico (HJM), la directora general del CNEGSR, Yolanda Varela Ch\u00e1vez, subray\u00f3 que el Moasmi tiene el objetivo de garantizar que todas las personas, independientemente del g\u00e9nero, condici\u00f3n econ\u00f3mica, etnia o capacidades f\u00edsicas, tengan acceso a la atenci\u00f3n a la salud con calidad, y construir as\u00ed un sistema de salud m\u00e1s inclusivo y participativo.<\/p>\n
Ante personas funcionarias de diversas instituciones del gobierno federal y de unidades administrativas de esta dependencia, titulares de las \u00e1reas de ense\u00f1anza, personal operativo de hospitales generales e institutos nacionales, puntualiz\u00f3 que el apego a este modelo garantiza el respeto pleno y salvaguarda los derechos humanos de mujeres, ni\u00f1as, personas adultas mayores, con alguna discapacidad, de la diversidad sexual, poblaci\u00f3n ind\u00edgena, afrodescendientes y migrantes, entre otras.<\/p>\n
Explic\u00f3 que las acciones establecidas en este documento se organizan en cuatro dimensiones: gesti\u00f3n de la salud p\u00fablica incluyente; organizaci\u00f3n de los servicios de salud con perspectiva de g\u00e9nero; acceso efectivo y, atenci\u00f3n centrada en la persona.<\/p>\n
Yolanda Varela detall\u00f3 que, en el rubro de organizaci\u00f3n de los servicios de salud con perspectiva de g\u00e9nero, inclusi\u00f3n y pertinencia cultural, el documento establece que las instalaciones deben contar con recursos humanos sensibles y emp\u00e1ticos, que comuniquen de forma incluyente.<\/p>\n
Para garantizar el acceso efectivo a servicios de salud, se propone la eliminaci\u00f3n de todo obst\u00e1culo geogr\u00e1fico, administrativo, social, financiero, organizacional, de infraestructura y materiales u otro.<\/p>\n
Para esto, se requiere impulsar acciones de capacitaci\u00f3n especializada, centros de entretenimiento infantil (CEI), colocaci\u00f3n de se\u00f1al\u00e9ticas en braille, uso de la lengua de se\u00f1as mexicana (LSM), participaci\u00f3n de personas int\u00e9rpretes de lenguas ind\u00edgenas, gu\u00edas t\u00e1ctiles, rampas port\u00e1tiles, escalones universales, equipo o aparatos m\u00e9dicos dirigidos a personas con discapacidad.<\/p>\n
Puntualiz\u00f3 que este modelo es resultado de la evidencia cient\u00edfica sobre las desigualdades en la atenci\u00f3n en los servicios de salud, derivado de diferencias raciales, etnia y g\u00e9nero, las cuales influyen en la calidad de la atenci\u00f3n. La evidencia revela que el g\u00e9nero es un importante determinante social de la salud y la enfermedad.<\/p>\n
El director general del HJM, Gustavo Lugo Zamudio, se\u00f1al\u00f3 que este modelo forma parte de las propuestas de mejora de los servicios de salud a trav\u00e9s del fortalecimiento de las pr\u00e1cticas para ofrecer atenci\u00f3n m\u00e1s eficaz, humana, con inclusi\u00f3n y libre de cualquier tipo de discriminaci\u00f3n, con \u00e9nfasis en grupos prioritarios o en situaci\u00f3n de vulnerabilidad.<\/p>\n
A la ceremonia de presentaci\u00f3n tambi\u00e9n asistieron la directora de Educaci\u00f3n en Salud de la Direcci\u00f3n General de Calidad y Educaci\u00f3n en Salud (DGCES), Magdalena Delgado Bernal; el coordinador de Programas Preventivos de los Servicios de Salud de IMSS-Bienestar, Juan Carlos Ledesma V\u00e1zquez, y la directora de Rehabilitaci\u00f3n del Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia (SNDIF), Mariana Neve Gonz\u00e1lez.<\/p>\n
Asimismo, el director de Profesionalizaci\u00f3n en Lenguas Ind\u00edgenas Nacionales del Instituto Nacional de Lenguas Ind\u00edgenas (Inali), Luis Arturo Fuentes G\u00f3mez; la secretaria t\u00e9cnica de la Junta de Gobierno del Instituto Nacional de las Mujeres (Inmujeres), Consuelo Mej\u00eda Pi\u00f1eros; y el director de la Agenda Nacional de la Comisi\u00f3n Nacional de Derechos Humanos, Pablo Cervantes M\u00e9ndez, as\u00ed como responsables estatales de Igualdad de G\u00e9nero en Salud de entidades federativas, entre otras personalidades.<\/p>\n<\/div>\n
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FUENTE:<\/p>\n
https:\/\/www.gob.mx\/salud\/prensa<\/p>\n
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Esta herramienta contribuye a garantizar el respeto pleno y salvaguarda de derechos humanos de grupos en condici\u00f3n de vulnerabilidad. Contempla acciones incluyentes para garantizar atenci\u00f3n y servicios con enfoque de g\u00e9nero, inclusi\u00f3n, no discriminaci\u00f3n, interseccionalidad y pertinencia cultural. El Centro Nacional de Equidad de G\u00e9nero y Salud Reproductiva (CNEGSR) de la Secretar\u00eda de Salud, present\u00f3 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2995,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-2993","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-prensa"],"blocksy_meta":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/SSA-CNEGSR-MECANISMOS-INCLUYENTES-MOASMI-1-scaled.jpeg","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/pfR71O-Mh","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2993"}],"collection":[{"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2993"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2993\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2996,"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2993\/revisions\/2996"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2995"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2993"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2993"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/aguilasalporvenir.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2993"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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